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隨著國家許可制度的嚴格化，沒有辦理施工勞務資質的小型勞務隊伍已經不具備競爭力，必須轉型成為勞務公司，更加專業化的隊伍建設中，成立勞務公司之后，還得申請與之配套的勞務資質和安全生產許可證才行。今年作為資質改革的過渡期，住建部門陸續發布了不少改革政策，有部分資質業務已經停止受理，有部分資質改變了辦理方式，因此企業在申請資質前，要先留意實時政策再辦理手續。
目前建筑施工勞務資質正式由審批制改為備案制，大大縮短業務流程，企業申請勞務資質流程：向注冊地所在地的住建部門提交辦理備案手續，負責備案的部門可以當場辦理手續，并予以企業發放施工勞務資質證書，企業取得資質證書后即可承接施工勞務業務。辦理材料需要提交的信息有：企業名稱和地址、凈資產、社會信用代碼等。
建筑勞務資質究竟有什么用處?
施工對于大部分建筑企業來說，是在已經具備建筑勞務資質的前提下，再申報其他類型的施工資質。依據我國相關資質規定，如果企業想從事相關建筑施工，則必須具有相應的資質。達到規定標準，且將相應證明材料準備齊全后，去當地有關建筑主管部門即可進行辦理。勞務資質究竟還有有什么用呢? 勞務資質是施工資質的一種，取得勞務資質的企業，才能成為真正意義上的公司，在從事勞務分包時才具有合法性。
建筑勞務分包包括哪些?
(一)木工作業：即木模板工程和木門窗工程
(二)砌筑作業：即砌體工程
(三)抹灰作業：內外墻抹灰
(四)石制作：如石質臺階等等
(五)油漆作業：油漆、涂料等工程
(六)鋼筋作業：鋼筋工程
(七)混凝土作業：混凝土制作、澆注
(八)腳手架作業：腳手架搭建
(九)樓板作業：預制樓板安裝
(十)焊接作業：電焊、氣焊、鋼結構焊接等
(十一)水暖電安裝作業：水電暖安裝工程
(十二)鈑金作業：種類分包普通建筑應用較少，主要為金屬板飾面工程。
(十三)架線作業：臨時用電鋪設，主要應用于電力工程項目，普通建筑工程應用較少。
建筑勞務資質辦理條件是什么?
辦理建筑勞務資質的要求和費用也低于建設工程施工資質。與此同時，與其等著看政策，還不如盡快處理業務。退一步說，建筑勞務資質成功辦理后，即使服務資質被取消，在資質有效期內仍然可以正常使用，當服務資質被取消，市場上沒有評價標準時，合格的服務企業比不合格的服務企業更有競爭力。盡快獲得資質并承擔建筑勞務作業，可以使企業承擔更多的項目，盡快收回資質處理的成本，也可以使建筑勞務企業在完全取消資質后發展到一個更高的起點。
建筑勞務資質標準
1、企業資產
(1)凈資產200萬元以上。
(2)具有固定的經營場所。
2、企業主要人員
(1)技術負責人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。
(2)持有崗位證書的施工現場管理人員不少于5人，且施工員、質量員、安全員、勞務員等人員齊全。
(3)經考核或培訓合格的技術工人不少于50人。
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